2025 年 8 月 30 日，由红塔集团团委主办、云南财经大学信息学院承办的红塔集团第二十七届职业（岗位）技能竞赛暨第九届青年岗位技能（AI 大模型训练）竞赛在云南财经大学龙泉校区圆满闭幕。本次竞赛是红塔集团首次聚焦 AI 大模型训练领域的专项职业技能赛事，60 名来自集团省内四个卷烟厂的青年选手同台竞技，以技能比拼赋能企业数字化转型，以人才培育响应国家新质生产力发展号召。

作为本次竞赛的承办方，云南财经大学信息学院充分发挥学科与技术优势，为竞赛提供了专业的课程培训、技术指导及竞赛方案。学院副院长赵成贵、办公室主任张涛、实验室与实践实训管理科科长陈振兴、冯涛教授、班主任杨润华等参与竞赛筹备、裁判及点评环节，确保赛事专业性与权威性。

竞赛全程严格遵循《竞赛手册》规范，由红塔集团质量督导员王宏哲、陈倩进行全流程监督。从考前准备、试卷制作、现场抽签，到理论考试、实操竞技、成绩评判，各环节均符合赛事标准。督导报告明确指出，“竞赛程序规范，结果真实有效”，充分保障了竞赛的公平性与严肃性。

本次竞赛以 “AI 大模型训练” 为核心竞技内容，重点考察选手将前沿 AI 技术与企业实际生产场景结合的能力。从裁判组技术点评及赛场表现来看，参赛选手不仅展现了扎实的AI技术功底，更在模型训练、场景适配等实操环节中体现出创新思维与实践能力。

8月29日，经过一整天的激烈角逐，最终由专家组评选出一等奖 5 名、二等奖 8 名、三等奖 12 名。同时，根据红塔集团职业技能竞赛管理办法，竞赛总成绩 60 分以上且排名前 5% 的选手将被授予 “红塔烟草（集团）有限责任公司岗位技术能手”荣誉称号。闭幕会由红塔集团群团工作部部长姚葳蕤主持，对信息学院承办的赛项安排给予高度评价。红塔集团信息部副部长周晓龙在闭幕式上表示：“青年选手们将 AI 大模型技术与生产需求深度融合，充分证明他们已成为企业数字化转型的先锋力量。”

当前，人工智能已成为驱动产业变革的核心动力。本次竞赛既是红塔集团布局 AI 技术应用、培育复合型人才的重要举措，也是云南财经大学信息学院践行 “高校服务社会” 职能的生动实践。

赵成贵副院长在致辞中强调：“学院将以此次竞赛为契机，进一步深化与红塔集团的合作，推动校企在科技研发、必赢体育等领域的协同发展。” 周晓龙则代表企业表态，红塔集团将持续搭建技能提升平台，支持青年人才在工业 AI 领域深耕实践，让竞赛成果转化为解决生产难题、提升生产效能的实际动力，为企业高质量发展注入青春活力。

此次红塔集团与云南财经大学信息学院的深度合作，不仅为企业培育了一批 “懂制造、会 AI” 的复合型人才，更构建了 “校企协同、产教融合” 的人才培育新模式。未来，双方将继续以职工培训、技能竞赛为纽带，聚焦“人工智能+”产业发展、企业数字化转型等关键领域，为推动新质生产力发展、助力产业升级贡献关键力量。